ПРИЛОЖЕНИЕ 4
Распределение ответственности и полномочий и кадровая политика ООО «Камень-С» (признаки, характерные для ООО «Камень-С» выделены жирным шрифтом)
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ПОЛНОМОЧИЯ
| |
Разработка
должностных
инструкций |
Не разработаны |
Разработаны частично |
Разработаны для всех должностей, утверждены в документальном виде |
| |
Разработка мер по предупреждению конфликта интересов |
Не разработаны |
Разрабатываются нерегулярно или частично |
Разработаны на постоянной основе, существуют в документальном виде |
| |
Установление ответственности и полномочий по выявлению противозаконных, сомнительных и неэтичных действий |
Не
разрабатываются |
Устанавливаются нерегулярно или в ограниченной форме |
Установлены на постоянной основе в целом по организации |
| |
Установление ответственности служащих (включая особенные обязанности и подотчетность) |
Не
разрабатываются |
Устанавливаются и
документируются
частично |
Детально установлены в документальном виде |
КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА И ПРАКТИКА
|
1. |
Установление кадровой политики |
Не
устанавливается |
Устанавливается частично |
Устанавливается детальным образом |
|
2. |
Наличие тестов/процедур по подбору кадров |
Отсутствуют |
Имеются частично |
Устанавливается детальным образом |
|
3. |
Подбор персонала для ведения учета |
Случайный |
Подбор персонала,
отвечающего
определенным
требованиям |
Подбор персонала в соответствии со
стратегическими целями и разделением
ответственности и полномочий |
|
4. |
Образование, опыт, квалификация и компетенция персонала предприятия:
а) всего персонала
б) персонала, занятого в учете |
Низкие
Низкие |
Средние
Средние |
Хорошие
Хорошие |
|
5. |
Честность персонала клиента:
а) всего персонала
б) персонала, занятого в учете |
Плохая
Плохая |
Средняя
Средняя |
Хорошая
Хорошая |
|
6. |
Понимание персоналом своих обязанностей и выполняемой работы:
а) всего персонала
б) персонала, занятого в учете |
Плохое
Плохое |
Среднее
Среднее |
Хорошее
Хорошее |
|
7. |
Наблюдение за персоналом |
Плохое |
Среднее |
Хорошее |
|
8. |
Обучение персонала:
а) всего персонала
б) персонала, занятого в учете |
Отсутствуют
Отсутствуют |
Имеет ограниченный
Характер
Имеет ограниченный
характер |
Имеет детальный характер.
Имеет детальный характер. |
Перейти на страницу:
5 6 7 8 9 10 11
